Sezení v kanceláři: Zdraví na prvním místě
Maximální pracovní nasazení a poměrně dlouhá pracovní doba. Kombinace obou těchto faktorů není dnes v kanceláři bohužel žádnou výjimkou. Právě proto je zapotřebí myslet na vlastní zdraví a na kondici vlastních zaměstnanců. Často stačí jen málo! Pořízení kancelářské židle nebo křesla není tak složité. Vybrat si je zcela jistě z čeho. Nač byste při této nelehké volbě měli myslet? To vám mnohem podrobněji prozradíme v následujících řádcích.
Bytelná základna a konstrukce
Kancelářský nábytek musí být opravdu pevný. Vydržet každodenní zátěž totiž není vůbec jednoduché. Klasické židle by při neustálém střídání pozic u sezení a nerovnoměrné zátěži značně trpěly a pravděpodobně ani nevydržely. Optimální volbou jsou modely s kovovou základnou na kolečkách. Ta zajistí jak maximální pevnost, tak i mobilitu. Tvrdost koleček je třeba volit dle podkladu. Jestliže máte v kanceláři dlažbu, vsaďte na ta silikonová. U měkčích podkladů typu vinylu nebo linolea volte kancelářské židle a křesla s tvrdšími kolečky.
Opěrky několika typů
Mimo ergonomického tvaru konkrétního křesla je nutné brát v potaz i různé funkční prvky. Už při sezení přesahujícím několik desítek minut si budete chtít uvolnit ruce. K tomu slouží spolehlivé loketní opěrky. Ruce se dostanou do relaxační polohy, a tak si odpočinou třeba od psaní na počítači nebo jiné jednostranné aktivity. Výborná jsou především bytelná relaxační křesla disponující opěrkou hlavy. Krční páteř si také potřebuje odpočinout, jelikož je dlouho ve strnulé poloze.
Vzhled a ostatní aspekty výběru
Sedíte správně na správné židli? I tuto otázku je třeba zodpovědět. Počítejte s tím, že i sebelepší modely nebudou dobře sloužit, jestliže se budete při sezení hrbit a zapomenete se opírat. Nezapomínejte ani na designové provedení. Vzhled kancelářského nábytku je velmi důležitý, jelikož administrativní prostory jsou mnohdy výkladní skříní firmy. A kde mají velký výběr křesel a židlí do kanceláře? Přece v eshopu atan.cz.
Komerční prezentace
Datum vydání: 16. 4. 2015
